新卒リストラから転職成功した体験談を分析～死からの生還物語～

自分を拾ってくれた会社に一日でも早く貢献できるように精一杯頑張ってきたのに、リストラという仕打ちはあなた自身が否定されているかのようで「人生終わった・・」と精神的にとても落ち込みますよね。

努力していたのにその頑張りを認めないどころか、無能の烙印が下されたとも言えるのですから、当たり前です。

しかし、その事実から逃げてばかりいては状況が好転することは一向にありません。

あなたは今何をすべきなのか？

それは、

です。

そこで、この記事では実際に新卒リストラされながらも転職成功を果たした「松本直樹さん」という方の体験談をもとに成功要因を探っていきます。

あなたが明るい未来へ向かうための新たな一歩を踏み出すきっかけとなれば嬉しいです。

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新卒でリストラされたにもかかわらず転職成功した直樹さんの自己紹介

はじめまして。松本直樹（２５歳）と申します。

現在は、一部上場企業（メーカー）の営業として働いています。

転職してからは、本当に生き生きと働かせてもらっています。

新卒でリストラ宣告を受けたときは絶望しか感じられなかったですが、振り返ればとてもいい思い出です。あの経験があったからこそ、今があるので。

絶望を経験した時に発せられる負のパワーほど自分を駆り立たせるものはありません。この記事をみているあなたも必ず這い上がれることは、声を大にして言っておきます。

リストラされる以前は、従業員４３名の中小企業（メーカー）の営業として働いていました。

就活していた時に人事部長に面接ですごく気に入られ、他の就活生と比べて明らかに懇意にしてくれたことによって、この会社の社風に自分はあっているのだと感じたため、入社を決意しました。

新卒で入社したばっかりなのに起こった“２つ”の悲劇

新卒で入社したばかりなのにリストラされた理由は、１つだけでなく複数の要因が重なったからです。

ただ、当時はすべて会社や周りのせいだと感じていました。「自分に非はない」という考えが、普段の仕事上での態度にも大きくあらわれていたことがリストラになった根本原因だったと感じます。

その時の心情を

の２つ項目に分けて詳しく述べていきます。

ガクブル！新卒で入ったばっかりなのにリストラ宣告

リストラ宣告を受けたあの日は今でも鮮明に覚えています。足がガクガク震える、膝が笑うといった表現では足りないほどです。

入社の決め手となった人事部長から入社半年を過ぎたころに

と退職勧奨を言い渡されました。

あの人事部長にそう言われてしまったら、この会社にいることはできないと思い、自己都合で退職をしたのです。

後で聞いた話によると、人事部長は社長にリストラするのであればせめて次の就職先の斡旋をさせてくれと最後まで掛け合ってくれていたそうです。

人事部長には本当に感謝しています。

社会に必要とされていない‥死んだ方がマシだと思い詰める

リストラ宣告を受けたことで自暴自棄になってしまいました。

ずっとこんな思いが頭の中をグルグルグルグルしていました。

これまでの人生の中で、間違いなく一番つらい時期だったと言えます。

のちのち気づくこととなるのですが、会社のせいにだけして自分に非がある所を認めようとしなかったことが一番の問題でした。

この部分をもっと早い段階で気づけていればリストラにもあうこともなかったですし、転職ももっとスムーズにできたと実感しています。

新卒リストラでの退職後（会社辞めて）にとりあえずやった“２つ”のこと

先ほどのような状況であったので、退職（会社を辞める）までは何していません。というか、できるような精神状態になかったという方が正しいかもしれません。

動き出したのは、退職後からですね。

新卒で入社して半年ほどしかたっておらず、貯金がそれほどあるわけでもなかったので、生活費をどうすればよいかといった部分もあり、

の２つをとりあえず行いました。

参考になることがあるやもしれませんので、それぞれについて、詳しく解説していきます。

死にたくない・・ハローワークに相談

失業給付をもらって当面の生活費にあてようと思い、最初にハローワークへ相談に行きました。

無知な自分がいけなかったのですが、失業給付を貰える条件はなんと・・雇用保険に加入後、通算１２か月以上必要であり私は満たしておらず、失業給付は貰えなかったのです。

シェアハウスで暮らしており、月の家賃は６万円でもろもろ含めて月の生活費は約１１万円、貯金額は３５万円。

貯金を切り崩しながら生きていける限度は３か月、よくて４か月しかなく、自分に残された時間はとても短いのだとその時ようやく実感しました。

また、残された期間が短いことを知り、落ち込んでいる場合ではないと逆に開き直ることができました。

藁をもすがるおもいで先輩に人生相談

残された期間は分かったものの、何をすればよいかもよくわからず焦りだけが先行していたのです。とりあえず、良くしてもらっている大学時代の先輩に話を聞いてもらうことにしました。

先輩からは、

の２つのアドバイスをいただきました。

自分の中で打ち手がなにもない中でもらえた具体的なアドバイスだったので、さっそくその週に教えてもらったその道のプロとやらの「リクルートエージェント」に足を運んだのです。

このままじゃダメだ‥。最後の気力を振り絞って行った“３つ”のこと

大きくは、

の３つですね。

とにかく時間がなかったので、先ほどの先輩からもらったアドバイスを具現化するためにがむしゃらになった結果、取り組んでいたと言ったほうが正しいかもしれません。

週に一度は必ず友達と遊ぶ約束を入れる

これは、先輩から言われた

の実践として取り入れたものです。

一人でずっと閉じこもるよりも友達とたわいもない話をしながらリフレッシュすることによって、前向きな気持ちになれました。

そこで、いくら焦りがあったとしても、意識的に週に一度は友達と遊ぶようにしていました。

自分的には前向きにスイッチを入れ続けれる原動力となったことは間違いありません。

先輩のアドバイスでリクルートエージェントに相談

先ほども言った通り、先輩からのアドバイスを受け、その週にリクルートエージェントに相談しにいきました。

そもそも、エージェントって何？って感じだったのですが、考えている時間がもったいなかったので、突撃って感じでしたね。

色々と話を聞いてみると、

ということがわかりました。

どうりで、先輩が転職支援のプロ「リクルートエージェント」を押すわけだとガッテンがいきました。

時間が本当に限られている自分が最速で結果を出すためにはと考えてくれた末のアドバイスをしてくれた先輩には、死ぬまで頭が上がることはありません。

あとは、リクルートエージェントと二人三脚でがむしゃらに行動

リクルートエージェントに相談したあとは、一緒に考えながら問題や課題を解決するための対策をたて、実践していきました。

具体的には、

です。

なかでも自己分析を一緒に手伝ってくれたことが本当にありがたかったですね。

転職対策として始めただけだし、適当にやれば良いかなとはじめは軽く考えていましたが、リクルートエージェントの方と相談しているうちに、報・連・相をしろと言われていたのに良かれと思って自分勝手に仕事を進めてしまうなど、自分が新卒でリストラされることとなった大きな要因である

に気が付けました。

リクルートエージェントの方の客観的なアドバイスで自分の欠点を理解できたことは自己分析を進めていくうえで、本当に大きかったです。

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死からの生還を意味する「新卒でリストラ」からの転職成功

僕の場合は、書類選考から面接、そして内定まではトントン拍子に進みました。運がよかったのかもしれません。

応募した会社も３社だけでしたし。

今の会社の面接官に、

と面接中に言われ、面接の最中なのに涙を流してしまいました。

一所懸命頑張れば、かならず誰か見てくれているのだなと、霧が晴れたあの瞬間は一生忘れません。

ありのままの自分をさらけ出し、本気で自分と向き合ったからこそもらえた言葉だと感じています。

大げさかもしれませんが、リストラ宣告を受けた時の精神状態を考えると、転職成功したときは「あぁ自分は何とか死から生還できたんだな」と心から思いましたね。

新卒でリストラ、そして転職成功した今振り返ってみて分かる“３つ”の反省点

今振り返ってみると、

３つじゃないでしょうか。

この３つができれば、新卒リストラされた人が転職成功する確率はグンッと上がるはずです。

心の安定が一番大事

僕の場合は、リストラ宣告を受けてから先輩のアドバイスをもらうまでは本当に不安や苦しみ、そして焦りしかなくて、思考停止していました。

その後は、徐々に心が安定し前向きに物事を考えられるようになっていったので良かったですけど。

思考停止していた期間をもっと短くできれば、もっと色々と転職対策への準備ができたのかなと感じます。

なので、

です。

新卒でリストラされたことを自信や生きる勇気を失くす必要は一つもない

心の安定にもつながるのですが、

ことを知っておくべきでした。

確かに、報・連・相をしろと言われていたのに良かれと思って自分勝手に仕事を進めてしまうなど自分の良くない部分が原因なのですが、人格や人生そのものを否定されているわけではありません。

悪い部分だけ改善すればよいのです。

ぜひこのことを心の中にとどめておいてもらいたいです。

あなた自身はとても素晴らしいです。転職でもそのあなたの良さを存分にアピールしてください。

必ずご縁があります。私でさえあったのですから。

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転職対策は退職前から準備すべき

先輩にリクルートエージェントを教えてもらったところから僕の転職対策はスタートしました。

時系列的には退職後からです。

しかし、スタート時期をもっと早く、具体的には退職前から準備していれば良かったです。

運よくトントン拍子で転職が決まったので良かったのものの、もし苦戦していたらと考えると退職前から対策をしていたほうが明らかに有利だなと感じますので。

僕の場合は、リクルートエージェントを信じてがむしゃらに取り組んだことが、運を引き寄せ、そして転職することができました。

こんな至らない僕に付き合ってくれたリクルートエージェントには本当に感謝です。

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まとめ

松本直樹さんの成功体験談のなかに転職を成功させるためのヒントが沢山ありましたね。

などなど。

あなたもすぐに取り入れられることばかりです。

そして、精一杯取り組んでいれば、直樹さんのように必ず認めてくれる人があなたの前に必ず現れます。

新卒でリストラされてしまった・・。と落ち込むのではなく、置かれた状況から這い上がるために、あがいて、あがいて、あがきまくりましょう。